4月14日，集團公司紀檢監(jiān)察室副主任李建熊帶隊與電子信息集團、省水務集團、地方電力集團和環(huán)保產業(yè)集團等四家公司紀檢監(jiān)察干部一同赴陜煤澄合礦業(yè)有限公司學習調研崗位廉潔風險防控管理工作。學習交流座談會由澄合礦業(yè)公司黨委副書記、紀委書記吳樹林主持。
會上，各單位分別介紹了各自企業(yè)概況、黨風廉政建設工作及紀檢隊伍情況。澄合礦業(yè)公司紀委副書記王玉萍從“澄合模式”的初步形成，健全六項機制，完善廉潔風險防控體系，突出監(jiān)督重點，促進企業(yè)提質增效，堅持抓早抓小，正風肅紀實現長效化四個方面對澄合礦業(yè)崗位廉潔風險防控管理工作進行了詳細介紹。各單位就如何開展好這項工作進行了深入交流探討。會后，各單位還參觀了澄合礦業(yè)公司廉潔文化展廳。
下一步，集團公司將充分借鑒吸收澄合礦業(yè)公司先行先試的優(yōu)秀經驗，結合實際，以崗位廉潔風險防控為抓手，以重要崗位和關鍵環(huán)節(jié)為重點，以規(guī)范權力運行為核心，規(guī)范業(yè)務流程，清晰權責邊界，增強崗位員工的風險意識和自警能力，建立能夠提前發(fā)現、有效預防、及時化解廉潔風險的工作機制，實現關口前置，防微杜漸，維護風清氣正的發(fā)展氛圍，為集團公司深化改革、追趕超越提供堅強的紀律保障。
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